Tanggung Jawab Utama (Key Responsibilities)

• Upgrade & Migration Execution:
  • Melakukan eksekusi teknis upgrade versi SAP S/4HANA menggunakan perangkat Software Update Manager (SUM), Database Migration Option (DMO), atau metode migrasi HANA-to-HANA yang relevan.
  • Mengelola proses pre-upgrade checks, pemutakhiran kernel, penyesuaian add-ons, serta penerapan support packages/stacks sesuai dengan spesifikasi versi target.
• SAP HANA Database Management:
  • Mengelola, memantau, dan mengoptimalkan performa database SAP HANA (pemantauan memori, disk space, log backups, dan system replication).
  • Melakukan sizing sistem untuk memastikan kapasitas infrastruktur memadai dalam menampung pertumbuhan data operasional pabrik atau manufaktur pasca-upgrade.
• System Copy, Refresh, & Backup Management:
  • Menyiapkan dan mengeksekusi system copy atau system refresh untuk kebutuhan lingkungan pengujian (sandbox, development, quality assurance/SIT/UAT) selama fase proyek upgrade.
  • Memastikan prosedur backup dan restore (baik level aplikasi maupun database HANA) berjalan aman sebelum tahapan cutover kritis dilakukan.
• Post-Upgrade & Integration Support:
  • Melakukan post-upgrade activities seperti validasi RFC destinations, penjadwalan background jobs, konfigurasi SAP Fiori Gateway, dan pemastian konektivitas antar-sistem.
  • Berkoordinasi dengan tim fungsional (MM, SD, FICO, PP) dan tim infrastructure/cloud provider dalam menguji kestabilan sistem setelah migrasi.
• Cutover & Hypercare Maintenance:
  • Terlibat penuh dalam penyusunan dan eksekusi skenario technical cutover (termasuk downtime window planning agar tidak mengganggu jadwal operasional pabrik).
  • Memberikan dukungan teknis intensif (hypercare) pasca-go-live untuk memantau stabilitas sistem, kestabilan background jobs, serta menangani dump error teknis yang muncul.

KUALIFIKASI & PERSYARATAN (QUALIFICATIONS)

Pendidikan & Pengalaman (Education & Experience)

• Pendidikan: Minimal Sarjana (S1) Teknik Informatika, Sistem Information, Ilmu Komputer, Teknik Elektro, atau bidang terkait.
• Pengalaman Kerja:
  • Minimal 4–7 tahun pengalaman kerja total di bidang SAP Basis / System Administration, dengan minimal 3–5 tahun fokus pada lingkungan SAP S/4HANA dan SAP HANA Database.
  • Pengalaman terlibat langsung dalam minimal 1–2 siklus penuh proyek SAP Upgrade (ECC to S/4HANA atau HANA to HANA version upgrade).

Keahlian Teknis & Industri (Technical & Industry Expertise)

• SAP Basis & HANA Competency:
  • Penguasaan mendalam terhadap administrasi SAP NetWeaver, SAP S/4HANA architecture, dan pengelolaan SAP HANA Database.
  • Mahir menggunakan perangkat SUM (Software Update Manager) dan alat diagnostik SAP (ST06, ST03, SM51, Hana Studio/Cockpit).
  • Pengalaman dalam konfigurasi SAP Fiori landscape, Transport Management System (TMS), dan Security/Authorization dasar.
• Infrastructure & OS/DB Knowledge:
  • Memahami manajemen sistem operasi (Linux Red Hat/SUSE Linux Enterprise Server untuk SAP) dan lingkungan Cloud/Virtualization (AWS, Azure, Google Cloud Platform, atau On-Premises appliance).
• Industry Environment Awareness:
  • Memahami pentingnya ketersediaan sistem (high availability/HA dan disaster recovery/DR) untuk sektor industri berat dan manufaktur di mana gangguan sistem sekecil apa pun dapat berdampak langsung pada aktivitas logistik pabrik dan jalur produksi.